Дія зовнішніх чинників на ваше робоче середовище може призвести до опіку. Гастрономічний сектор часто пов'язаний з використанням дуже гарячих поверхонь і рідин. Однією з найпоширеніших нещасних випадків при наданні харчових послуг на таких робочих місцях є опік олією як професійне травмування. У цій статті ви дізнаєтесь, що робити, якщо ви обпіклися під час роботи.

Класифікація опіків

Опік першого ступеня болючий, але його легко лікувати, і через кілька днів шкіра відновлюється. Зазвичай це опік від сонця.

Опік другого ступеня глибший і поділяється на дві підкатегорії. Якщо це перша підкатегорія, то уражена верхня частина шкіри і капіляри, дрібні судини, які знаходяться в шкірі. Ознакою цього типу опіку є пухир, наповнений прозорою рідиною, що з'являється на місці опіку. Сам опік заживає протягом 2-3 тижнів. Типова травма — опік гарячою водою або парою, або опік від олії. Якщо це друга підкатегорія, то уражена глибша частина шкіри, і після загоєння на місці утворюється рубець. Лікування цього опіку триває 3-6 тижнів, а причиною є опік вогнем.

При третьому ступені, що є важким, відбувається незворотне пошкодження всієї шкіри, коли шкіра стає білою або сірою, і для загоєння необхідний шкірний трансплантат.

Найважчим є четвертий ступінь, коли пошкоджені не тільки вся шкіра, але й підшкірна тканина, м'язи та кістки.

Причини та перша допомога при професійному опіку олією

Причини опіків різні і залежать від виду виконуваної роботи. Однак їхня природа завжди пов'язана з ситуацією, що виникає під час травмування гарячою олією, яку використовують для приготування страв. Професійний опік — це опік, отриманий на робочому місці. Іншими можливими причинами можуть бути опіки від вогню, хімічних речовин і багато іншого.

Не торкайтеся до обпеченого місця і якомога швидше охолоджуйте уражену ділянку під холодною проточною водою. Охолодження не тільки приносить полегшення, але й запобігає подальшому пошкодженню тканин. Крім того, можна зменшити ступінь опіку олією.

При серйозному опіку завжди викликайте швидку допомогу та дотримуйтесь інструкцій. У разі важкого опіку чекайте на прибуття швидкої допомоги і дотримуйтесь вказівок операційного центру.

Опік олією як професійна травма працівника

Ви та інші працівники зобов'язані негайно після виникнення опіку олією як професійної травми повідомити вашого роботодавця. Обов'язком роботодавця є внесення запису в книгу трудових травм. Книга трудових трав надає основну інформацію про те, як стався інцидент і яким чином сталося вплив на здоров'я працівника на робочому місці.

Як працівник, який зазнав професійного опіку олією, ви маєте можливість отримати інформацію та записи про інцидент, що будуть зазначені в книзі травм. Цей крок важливий також для оцінки травми за допомогою урядового декрету № 277/2015 Sb. Також через опік може виникнути ускладнення в соціальній адаптації, тому ви маєте право на відшкодування шкоди, яку ви отримали через професійну травму.

Як діяти при професійній травмі?

Як діяти у разі професійної травми можна прочитати в попередніх матеріалах: Як діяти у разі професійної травми частина 1 і частина 2.

Права працівника при професійній травмі

На завершення можна констатувати, що опік може бути також серйозною професійною травмою. Тому завжди дотримуйтесь усіх правил безпеки та обережно поводьтеся з легкозаймистими речовинами і відкритим вогнем чи його джерелом.

Як ми можемо допомогти?

Ми допомагаємо працівникам з реалізацією їх прав при професійних травмах чи професійних захворюваннях через фахівців у цій галузі. Ви чи ваша близька особа отримали професійну травму і потребуєте допомоги? Ознайомтесь із відгуками наших клієнтів, яким ми допомогли в різних трудових справах, і не вагайтеся звертатися до нас. Ми вам допоможемо.

Не розумієтесь у складних трудових відносинах?

Слідкуйте за нами також у соціальних мережах Instagram, Facebook, LinkedIn, де ми публікуємо інформацію та новини зі світу трудового права просто і зрозуміло. І не соромтесь написати нам у будь-який час.

Опік олією як професійна травма

Ми оцінимо вашу справу безкоштовно

Зараз ми заповнимо коротку анкету, запропонуємо вам відповісти на кілька запитань і попросимо вас надати підтверджуючі документи.

Введіть свою електронну адресу

Інші цікаві пости з цього розділу

Запис про виробничу травму

Запис про виробничу травму

Про кожну серйозну виробничу травму, відповідно до закону, має бути складений запис. Це обов’язок роботодавця створювати та зберігати документацію про виробничі травми, що сталися на його робочих місцях. Запис про виробничу травму обов’язково складається роботодавцем у разі, якщо травма спричинила непрацездатність працівника тривалістю понад три дні та/або призвела до смерті працівника. Запис про виробничу травму також є частиною так званої Книги травм, яка містить повний облік усіх виробничих травм працівників у роботодавця.

Що не є виробничою травмою?

Що не є виробничою травмою?

Професійна травма — це вплив на здоров’я працівника, що виник короткочасним і раптовим дією зовнішньої сили у зв'язку з виконанням роботи для роботодавця. Щоб це вважалося професійною травмою, повинні бути виконані всі вимоги, які визначає закон (трудовий кодекс). Таким чином, все інше, що не відповідає цим обов'язковим вимогам, не буде вважатися професійною травмою.

Виплата вихідної допомоги при виробничій травмі

Виплата вихідної допомоги при виробничій травмі

Один із законних вимог працівника у разі виробничої травми, які можуть бути застосовані, — це право на вихідну допомогу. Не кожна виробнича травма дає право на вихідну допомогу. Однак, якщо внаслідок виробничої травми настає такий вплив на здоров’я працівника, що він більше не може виконувати свою попередню роботу, може виникнути необхідність припинення трудових відносин та відповідне право на вихідну допомогу.

Права працівника при виробничій травмі

Права працівника при виробничій травмі

Спрощено, це вплив на здоров'я працівника, пов'язаний з виконанням роботи для роботодавця. Виробнича травма — це ушкодження здоров'я (або навіть смерть) працівника внаслідок короткочасного, раптового впливу зовнішніх чинників під час виконання трудових обов'язків або безпосередньо в зв'язку з ними, що сталося незалежно від волі працівника (не з його бажання). Які права має працівник при виробничій травмі, ви дізнаєтесь у цій статті.

Pravo zamestnance

Jindrisska 907/10
110 00, Прага

Не пропустіть нічого важливого

Підпишіться на нашу розсилку